Fachhochschule Nordwestschweiz FHNW

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Beschreibung des Unternehmens

Die Fachhochschule Nordwestschweiz FHNW ist ein vielseitiger Arbeitgeber, der eine breite Palette an Berufsmöglichkeiten bietet. Sie ist eine der größten Bildungseinrichtungen der Schweiz und verfügt über ein umfangreiches Angebot an Studiengängen für eine Vielzahl verschiedener Fachrichtungen. Die FHNW ist ein innovativer und dynamischer Arbeitgeber, der sich ständig weiterentwickelt, um den Bedürfnissen der Studenten und Mitarbeiter gerecht zu werden. Von akademischen Stellen bis hin zu administrativen und technischen Aufgaben stehen viele verschiedene Berufsmöglichkeiten zur Auswahl. Akademische Stellen umfassen Dozenten, Forscher und administrative Mitarbeiter, die sich mit der Verwaltung und Organisation des Unterrichts sowie Forschungsaktivitäten befassen. Technische Mitarbeiter können in IT-Bereichen, im Bauwesen und in der Medizintechnik tätig sein. Darüber hinaus bietet die FHNW ein breites Spektrum an Dienstleistungen, die allen Mitgliedern der Universität zugutekommen, wie Beratungs- und Coachingdienste, Bibliotheks- und Recherchedienste, Prüfungsdienste, Gastvorträge und Seminare sowie Beratungsstellen für Studierende. Diese Dienstleistungen helfen den Studenten, ihre Ziele zu erreichen und ihre berufliche Zukunft zu sichern.

50 Stellen bei Fachhochschule Nordwestschweiz FHNW gefunden

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Arbeiten bei Fachhochschule Nordwestschweiz

Dozent*in Schulführung und Schulentwicklung

16.05.2024 100% Festanstellung
Fachhochschule Nordwestschweiz
Dozent*in Schulführung und Schulentwicklung


Dozent*in Schulführung und Schulentwicklung
Pädagogische Hochschule FHNW, Institut Weiterbildung und Beratung

Aus- und Weiterbildung für die Gesellschaft - wir sind wirkungsvoll
Ihre Aufgaben:
Im Rahmen unserer Weiterbildungsangebote für Schulleitungen dürfen wir auf Sie zählen, wenn es um die Themenfelder Führung, Kommunikation, Qualitätsmanagement und Schulentwicklung geht. 

Zu Ihren Aufgaben zählen insbesondere: 
  • Lehrtätigkeit in der Weiterbildung mit der Zielgruppe Schulleiter*innen übernehmen (an den Standorten Windisch, Muttenz und Olten) 
  • neue Weiterbildungsangebote für die oben genannte Zielgruppe konzipieren 
  • Leitung von Supervisionen und Coachings im CAS Schulleitung 
  • Leistungsnachweise und Zertifikatsarbeiten begutachten 
  • Weiterbildungsmanagement mit organisatorischen und vernetzenden Tätigkeiten durchführen
Ihr Profil:
Als erprobte Führungspersönlichkeit in der Funktion als Schulleiter*in mit einem Hochschulabschluss sind Sie bereit für Ihren nächsten Entwicklungsschritt. Sie bringen ein ausgewiesenes Expertenwissen im Rahmen Ihrer bisherigen Berufslaufbahn als Führungsperson im Schulbereich mit und verstehen es, Ihr Wissen kompetent und überzeugend weiterzugeben. 

Sie bringen mit: 
  • Masterabschluss in Erziehungs- oder Sozialwissenschaften 
  • Weiterbildung in Supervision und Coaching 
  • mehrjährige Führungserfahrung als Schulleiter*in 
  • sehr gute Kenntnisse des Schweizer Bildungssystems, insbesondere der Nordwestschweiz 
  • hochschuldidaktische Qualifikation bzw. die Bereitschaft, diese zu erwerben 
  • Interesse an vielfältigen Themen wie Führung, Qualitätsmanagement, Schul- und Personalentwicklung sowie Beratung und Begleitung von Schulen und Schulleitungen
Ihre Perspektiven:
Die Dozierenden der FHNW gestalten ihre Tätigkeit entlang ihrem Fachgebiet und prägen dieses durch ihre Erfahrungen und Interessen. Die Einbindung in ein Institut oder einen Studiengang fördert den fachlichen Austausch und die interdisziplinäre Zusammenarbeit über die Hochschulen hinweg. Die flexiblen Arbeitsbedingungen ermöglichen den Mitarbeitenden einen hohen Grad an Selbstbestimmung und Eigenverantwortung.

Ihre Benefits:

Breites Hochschulsportangebot

Kulturprogramm mit Vorträgen, Konzerten, Theater und Filmen

Gelebte Praxis der Lohngleichheit von Frau und Mann

Gezielte Förderung von Promotionsvorhaben

Sabbatical für Professor*innen für Forschungs- und Praxisprojekte

Jahresarbeitszeit und Zeitpauschale für Weiterbildung, Administration und Hochschulentwicklung

Termin: Stellenbeginn per 2024 9 1 oder nach Vereinbarung.


Ihr Arbeitsort:
Pädagogische Hochschule FHNW
Bahnhofstrasse 6
5210Windisch


Noch Fragen?
Zur Stelle:

Verena von Atzigen, Leiterin Ressort Führung und Qualitätsmanagement, Kontakt: +41 56 202 84 28

Zum Bewerbungsprozess:

Maja Hartmann, Personalverantwortliche, Kontakt: +41 56 202 70 37


Gehören Sie bald zu unserem Team? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 09.06.2024.

www.fhnw.ch/de/die-fhnw/hochschulen/ph

Arbeitsort

Bahnhofstrasse 6

5210 Windisch

Kontakt

Maja Hartmann

Maja Hartmann

Personalverantwortliche

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Website

https://www.fhnw.ch

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Früherer Arbeitgeber • Temporär / Aushilfe

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Aktueller Arbeitgeber • Festanstellung

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