Kelly Services Bern
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Sachbearbeiter Finanzwesen 80-100%, m/w
Vertrauen Sie auf unsere Fachkompetenz – wir führen Kunden und Kandidaten erfolgreich zusammen!
Suchen Sie einen einzigartigen Mix aus Dynamik, Flexibilität und Teamwork? Unser Kunde ist ein modernes erfolgreiches und dynamisches Unternehmen in der Region Bern. Zur Verstärkung des bestehenden Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine Persönlichkeit als
Sachbearbeiter Finanzwesen 80-100%, m/w
Ihre Aufgabe:
- Selbständige Führung der Kreditorenbuchhaltung
- Mithilfe in der Debitorenbuchhaltung
- Zahlungseingänge kontrollieren und verbuchen inkl. Mahnwesen
- Unterstützung des Teams in der Buchhaltung und Administration
- Hauptbuch Mithilfe
Ihr Profil:
- Kaufmännische Ausbildung EFZ
- Weiterbildung als Sachbearbeiter Rechnungswesen von Vorteil
- Erfahrung im Rechnungswesen bringen Sie mit
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Gute Französischkenntnisse B2
- Gute MS Office Kenntnisse, Navision Dynamic ist ein MUSS
- Eigeninitiative und Fähigkeit, Prioritäten zu setzen
- Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit, selbständiges, exaktes und zuverlässiges Arbeiten
- 1 Tag Homeoffice möglich, Parkplatz gratis, Einzelbüro
Es erwartet Sie eine spannende Stelle in einer innovativen Unternehmung in einem interessanten Berufsumfeld. Wenn Sie interessiert sind, zögern Sie nicht uns Ihre schriftlichen Bewerbungsunterlagen per Email zuzustellen. Wir freuen uns und sichern Ihnen die nötige Diskretion zu. Bewerbungen, welche wir per Post erhalten, werden geprüft, aber nicht retourniert.
Kelly Services (Schweiz) AG, Doris Blaser, Weltpoststrasse 5, 3015 Bern
034 408 13 24 -
Über Kelly
Kelly Switzerland ist Teil der GI Group Holding. Wir sind in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften für Temporär- und Feststellen sowie in einer Vielzahl von ergänzenden HR-Aktivitäten tätig. Mit einer direkten Präsenz an 35 Standorten in der ganzen Schweiz und über 250 Mitarbeitenden sind wir einer der führenden Personaldienstleister auf dem Schweizer Arbeitsmarkt. Unser globales Ökosystem von integrierten HR-Dienstleistungen zielt darauf ab, den Arbeitsmarkt durch die Schaffung von nachhaltigem sozialem und wirtschaftlichem Mehrwert zu entwickeln, ein angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen und das Leben der Menschen zu verändern.