HR Business Partner (H/F) 60-100%
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Actif-ve-s en Suisse occidentale, nous aidons nos client-e-s à réaliser leurs projets en fournissant des solutions énergétiques globales, efficaces et durables, qu'il s'agisse de production et de distribution d'électricité et de chaleur, d'installations électriques, de domotique, de mobilité douce, de climatisation ou de traitement de l'eau. Employeur exemplaire, nous soutenons le développement des compétences de nos 2700 collaborateurs-trice-s, dont 260 apprenti-e-s, ainsi que la conciliation entre vie privée et professionnelle.
La Direction Ressources humaines est le partenaire engagé pour anticiper, définir et développer la culture, le leadership et l'organisation du Groupe.
Afin de compléter notre équipe, nous sommes à la recherche d'un-e :
HR Business Partner (H/F) 60-100%Mission :
- Assurer, en étroite collaboration avec les managers, le rôle de HR Business Partner pour une population composée de profils d'ingénieur-e-s, technicien-ne-s, fonctions support y compris des cadres, localisée principalement dans le canton de Fribourg.
- Apporter un partenariat de proximité et qualité aux managers pour toutes les questions liées au cycle de vie du collaborateur (gestion des talents, développement, gestion de la performance, révisions salariales, etc.).
- Participer proactivement dans des projets RH et dans l'amélioration continue
Profil :
- Formation supérieure dans les Ressources Humaines (Bachelor, Master ou Brevet Fédéral)
- Expérience de 3 ans minimum indispensable dans un rôle de HR Business Partner
- Pragmatique, proactif-ve et axé-e sur le travail d'équipe
- Facilité relationnelle, de contact facile, et doté-e d'une forte capacité de communication et d'un excellent sens de l'écoute
- Excellentes connaissances du français, d'autres langues un atout
Ce que nous vous offrons :
- Un environnement évolutif et favorable à l'équilibre entre la vie professionnelle et privée.
- Les prestations sociales d'une entreprise moderne, une équité de traitement, des possibilités de développement professionnel.
- Un fort esprit de cohésion et une équipe fière de collaborer : « Ensemble, nous avançons vers la réussite ».
Ressources Humaines
Brice Muller
Kontakt
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